過去から学ぶ採用難時代の「処方箋」


そのまま使える 面接評定表

2019年3月号の速習で紹介した、シートです。

PDF形式になっています。

ダウンロードしてご利用ください。

面接は様々な質問を応募者に投げかけ、その回答の内容や話し方、挙動などを通して、評価項目の評価を行うという方法をとるのが一般的です。

面接を要領よく実施するためには、面接評定票を使用しましょう。

会員の方は、実情に合わせて編集・改変ができるマイクロソフトWord形式でもダウンロードできます。

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